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1월 11일, 대구도시철도공사 신입사원 78명 임용

임금피크제로 채용된 만큼 지역사회에 무한봉사 다짐

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대구도시철도공사는 1월 11일, 임금피크제 절감재원으로 채용한 인턴사원 25명을 포함해서 모두 78명의 신입사원을 임용했다고 밝혔다.

○ 대구도시철도공사는 지난해 9월 정년 60세가 보장된 공기업 최초로 임금피크제를 도입하고, 10월 초부터 공개채용을 발빠르게 진행하여 전국 공공기관의 임금피크제 표준모델 마련과 조기정착에 기여하였다.

○ 이번에 78명의 신입사원을 임용하게 되면서 지역의 청년실업난 해소와 양질의 일자리 창출이라는 임금피크제의 본래 취지가 가시적인 결실을 맺게 되었다.

○ 특히, 이날 신입사원 임용식 후 신입사원 78명 전원은 인근 상인동 일대 환경정화 활동을 실시하였으며, 대구도시철도공사에서는 신입사원의 업무의 첫 시작 및 출발은 지난 2005년 이후 사회봉사활동으로 계속해오고 있다.

제1유형:출처표시 — 본 공공저작물은 "공공누리" 제1유형:출처표시 조건에 따라 이용 할 수 있습니다.

시정소식

2016-01-11

담당부서: 대구도시철도공사
전화번호: 053-640-2122
담당자: 곽병호

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