대구시는 최저임금 인상, 근무시간 단축 등 달라지는 노무제도가 최근 이슈화됨에 따라 지역 중소 IT/SW기업들을 대상으로 7월 18일부터 1:1 노무 상담을 무료로 진행한다.

○ IT·SW산업의 경우 인건비가 차지하는 비중이 타 산업에 비해 상대적으로 높아 최저임금 인상에 따른 기업 부담이 가중되고 있으며, 최저임금 산입여부가 문제되는 각종 수당에 대한 이해부족으로 기업경영상 여러 애로사항에 직면해 있다. 그리고 사업주의 직장 내 성희롱 조치 의무도 강화되어 이에 따른 예방교육 등도 필수적으로 수행해야 한다.

○ 또한 기업 규모별 근무시간 단축이 시행됨에 따라 SW개발 분야에 비해 상대적으로 많은 시간과 상시 대응 등이 필요한 유지관리·운영 분야에 어려움이 예상되고 있다. 뿐만 아니라 장애 발생에 따른 긴급조치, SW결과물의 품질 및 완성도에 영향을 미치는 후반작업 등에도 수시로 초과근무 등이 발생하고 있어 이에 따른 해결방안이 필요하다.

○ 이러한 다양한 노무이슈에 대해 지역기업이 어떻게 준비할 것인지에 대해 대구시는 대구디지털산업진흥원과 함께 지난 5월 30일(수) 지역의 IT·SW기업 대표 및 관계자를 대상으로 「최저임금 인상 및 노무이슈 대응 세미나」를 개최하였다.

○ 지역기업의 상황에 따라 노무분야 이슈가 다양하고 기업들에게 실질적인 상담을 지원하기 위하여 대구시는 오는 7월부터 9월까지 매월 격주 1회 지역 IT/SW 중소기업들을 대상으로 노무사와의 1:1 무료상담을 지원할 계획이다.

  - 상담은 노무법인 두웰 소속의 노무사가 담당할 예정이며 최저임금 및 노무분야 전문 컨설팅 서비스를 제공하고 있어, 개별 기업의 상황에 따른 맞춤형 컨설팅으로 노무제도에 대한 기업의 이해도를 높이고 기업이 직면한 또는 예상되는 다양한 문제를 해결하고 전략을 수립하는데 도움이 될 것으로 예상된다.

○ 첫 번째 노무상담이 7월 18일(수) 진행되며 상담을 신청하고자 하는 기업들은 대구디지털산업진흥원 홈페이지(www.dip.or.kr)를 통해 신청할 수 있다.

○ 대구시 백왕흠 스마트시티조성과장은 “지역 중소 IT/SW기업들은 달라지는 노무제도에 대해 현장에 적용하는데 어려움을 겪고 있으며 지난 5월말 노무관련 설명회에서 다수 기업들이 개별 상담을 요청하였다. 향후 운영되는 기업 1:1 노무상담을 통해 기업 현장의 애로사항을 해결하는데 도움이 되길 바란다”고 말했다.